Tegemoetkoming voor lage inkomens

Om inwoners met een laag inkomen, maar met hoge zorgkosten, tegemoet te komen bestonden tot voor kort twee regelingen, de CER (compensatie eigen risico) en de Wtcg (wet tegemoetkoming chronisch zieken en gehandicapten). Het kabinet heeft besloten deze regelingen per direct af te schaffen. De gemeente Dinkelland biedt vanaf 1 januari 2015 als compensatie haar inwoners met een inkomen tot 130% van de toepasselijke bijstandsnorm via de GarantVerzorgdverzekering een aantrekkelijk alternatief aan.

GarantVerzorgdverzekering
Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Dinkelland heeft besloten chronisch zieken en gehandicapten met een laag inkomen te compenseren via de collectieve ziektekostenverzekering GarantVerzorgd. Dit is een zorgverzekering van zorgverzekeraar Menzis in samenwerking met de gemeente. De GarantVerzorgdverzekering vergoedt beduidend meer medische kosten dan andere zorgverzekeringen. De premie voor de extra vergoeding die men met de GarantVerzorgdverzekering krijgt, wordt door de gemeente Dinkelland aan Menzis betaald. Op deze manier is de GarantVerzorgdverzekering voor de inwoners met een laag inkomen haalbaar en betaalbaar.

Compensatie eigen risico

Wanneer men deelneemt aan de GarantVerzorgdverzekering en het verplichte eigen risico volledig moet betalen, komt de gemeente Dinkelland in deze kosten tegemoet. Als men zich verzekert met het meest uitgebreide pakket, hoeft er geen eigen risico meer te worden betaald. De gemeente Dinkelland neemt de kosten van het herverzekeren van het eigen risico voor haar rekening. Zorgverzekeraar Menzis biedt haar inwoners binnen de GarantVerzorgdverzekering verschillende pakketten aan. Zo kan men de zorgverzekering kiezen die bij de persoonlijke situatie past.

Voordelen GarantVerzorgdverzekering

  • Men krijgt een korting van 6% op de basisverzekering en 9% op de aanvullende verzekering;
  • De gemeente Dinkelland betaalt een deel van de premie wanneer er een inkomen is tot 130% van de toepasselijke bijstandsnorm;
  • Men krijgt extra vergoedingen voor onder anderen brillen, fysiotherapie, tandartskosten en de eigen bijdrage die aan de inwoner is opgelegd in het kader van de Wmo;
  • De gemeente Dinkelland betaalt de premie voor de herverzekering van het eigen risico;
  • Menzis accepteert iedereen, ook bij een mindere gezondheid

Gemeente biedt maatwerk
Er bestaan situaties waarin (chronisch zieke of gehandicapte) mensen meer kosten maken die niet te verzekeren zijn. Daarbij kan men denken aan extra kosten door een hoger energieverbruik of een snellere slijtage van kleding. Men kan dan, als men aan de voorwaarden voldoet, in aanmerking komen voor bijzondere bijstand. Ook wanneer men wegens bijzondere omstandigheden niet kan deelnemen aan de GarantVerzorgdverzekering, kan de gemeente met maatwerk een oplossing bieden.

Meer informatie?
Voor informatie met betrekking tot de collectieve ziektekostenverzekering kan men zich wenden tot:

  • de overstapcoach van Menzis. Deze kan helpen om te beoordelen welk pakket het beste past. Het telefoonnummer van de overstapcoach is 088 222 4080. De overstapcoach is bereikbaar van maandag t/m vrijdag van 08.30 tot 19.00 uur, tegen een lokaal tarief.
  • Via de website www.gezondverzekerd.nl. Via deze site kan men kijken of men in aanmerking komt voor de GarantVerzorgdverzekering, de premies van diverse zorgverzekeraars vergelijken en zich aanmelden. Overstappen kan tot 1 januari 2015.

 

< Vorig / Volgende bericht >

Gerelateerde berichten

Bladkorven terug in straatbeeld

Bladkorven terug in straatbeeld

Het is volop herfst en dat is goed te merken aan het vallen van de bladeren. Het is dan een uitkomst...

Lees verder >
Gemeentes geven groene cheques uit

Gemeentes geven groene cheques uit

De gemeentes Dinkelland en Tubbergen wil lokale energie-initiatieven van inwoners stimuleren. Daarom...

Lees verder >
Lokalen winnen in Dinkelland

Lokalen winnen in Dinkelland

De gemeenteraadsverkiezingen in de Dinkelland hebben een lichte verschuiving teweeggebracht. Lokaal ...

Lees verder >